Donner aux organisations les compétences en données et en IA

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des apprenants ont appliqué les compétences acquises sur DataCamp pour de meilleures décisions et des résultats business tangibles.

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de vitesse de traitement des données grâce aux compétences acquises avec DataCamp.

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des apprenants déclarent avoir développé des idées innovantes après la formation

90% des apprenants déclarent avoir développé des idées innovantes après la formation

"Les retours extrêmement positifs que nous recevons sur DataCamp portent sur l’accessibilité et la clarté des contenus..."

Plus de 14 000 collaborateurs formés aux données et à l’IA

"Recruter uniquement des spécialistes des données et de l’IA ne suffisait pas à soutenir la croissance de Colgate."

Un processus de conception d’ingénierie 100 fois plus rapide

"DataCamp a aidé nos ingénieurs à automatiser de nombreux processus de données auparavant manuels."

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Découvrez comment Yusen Logistics fait monter en compétences des collaborateurs techniques et non techniques pour bâtir une solide culture de la donnée.

Allianz a fait appel à DataCamp pour développer la culture des données, de l’analytique et de l’IA auprès de milliers de collaborateurs.

Découvrez comment Shifta a lancé un programme de montée en compétences en IA à l’échelle de l’entreprise pour accélérer l’adoption.

Direct Line Group a réalisé 20 à 40% de gain de temps hebdomadaire après la montée en compétences sur les processus de reporting modernes.

Découvrez comment ASU accélère les énergies renouvelables grâce à la montée en compétences en données.

Specsavers s’est associé à DataCamp pour combler des lacunes critiques en Power BI et Databricks.

La Financial Conduct Authority du Royaume-Uni aide des milliers de personnes à transformer leur manière de travailler.

SSE a mobilisé DataCamp pour instaurer un langage et une culture communs autour des données dans toute l’organisation.

CBRE a formé plus de 2 000 collaborateurs et dégagé des économies de temps mesurables par apprenant.

Essex Property Trust, société américaine d’investissement immobilier, a multiplié sa productivité par 24 avec DataCamp.

Bankinter a formé plus de 700 employés à Python, SQL, Power BI et à la culture des données via des cours en espagnol.

DRAX utilise DataCamp pour évaluer et développer des compétences en données au sein d’équipes variées.

Autodesk a mobilisé les compétences acquises sur DataCamp pour créer des modèles d’apprentissage automatique au service de l’efficacité opérationnelle.

AXA a fait monter ses équipes mondiales en compétences pour améliorer l’évaluation des risques et les décisions basées sur les données.

Scottish Power forme des data scientists et établit un socle de compétences solide au sein d’équipes diverses.

Western Governors University a intégré DataCamp à son programme pour accroître de 12% le ROI étudiant.

Essex Council fait monter ses équipes en compétences sur l’analytique prédictive pour créer davantage de valeur pour plus de 1,8 million d’habitants.

UCD Professional Academy a instauré une culture de la donnée et de l’innovation grâce à sa Data Academy.

Just IT utilise DataCamp pour mettre tous les apprenants au même niveau sur les prérequis de leurs programmes.